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　　人才队伍建设是(shì )提(tí )升托育(yù )服务质量(liàng )的保(bǎo )障(zhàng )。面对当(dāng )前托育(yù )专业人才短缺这一瓶颈(jǐng )，长沙师范学院(yuàn )学(xué )前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建(jiàn )议，从教师(shī )专业标准体(tǐ )系建设出(chū )发(fā )，将托(tuō )育机(jī )构师资纳入其(qí )中，提高托育服务专业(yè )化水(shuǐ )平(píng )；从学(xué )历提升和专(zhuān )业成长考虑，拓(tuò )宽(kuān )专业(yè )人(rén )员(yuán )发展路径(jìng )，增强托(tuō )育机构(gòu )从业(yè )人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。